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  • 02-07 2023
    人文科學(xué)
    全體公司同事: 書籍是人類進(jìn)步的階梯,是學(xué)習(xí)的基本工具,是開啟人類智慧的金鑰匙。在這里,每一個人都可以徜徉知識海洋,成就自己人生理想。您是否苦于無法合理處理閑置書籍,把一本本您曾經(jīng)喜愛的圖書資料當(dāng)作廢紙賣掉?您是否希望這些書籍能夠找到新的歸宿,成為更多人的精神食糧? 為積極推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體,延伸學(xué)習(xí)平臺,拓寬學(xué)習(xí)渠道,并讓更多閑置書籍得到充分利用,公司工會計劃在部分辦公區(qū)域開設(shè)“圖書角”,并于4月23日“世界圖書日”正式揭幕。 為做好“圖書角”相關(guān)籌備工作,工會現(xiàn)向全體同事、全體離退休員工、全體關(guān)心人文公司發(fā)展的各界人士發(fā)出圖書捐贈倡議:請不要將承載知識的書籍當(dāng)廢紙賣掉,將節(jié)約的理念化作奉獻(xiàn)愛心的實(shí)際行動,捐出身邊閑置的書籍傳遞給需要的人,“贈人玫瑰,手有余香”,留下一份溫馨,書香永存,惠澤后學(xué),讓更多的人從您捐贈的圖書中受益,讓您的圖書發(fā)揮更大的價值,使更多的讀者享受閱讀的快樂。 為了方便讀者向“圖書角”捐贈書刊資料,特制定接...
  • 02-03 2023
    人文科學(xué)
    2023年2月2日下午,中國文物交流中心與中國人文科學(xué)發(fā)展公司(簡稱“人文公司”)合作簽約暨博物館知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)中心揭牌儀式在中國社會科學(xué)院(簡稱“社科院”)舉行。中國文物交流中心黨委書記、主任譚平,黨委副書記、副主任趙古山,人文公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理郇偉,黨委委員、副總經(jīng)理張愛民出席簽約儀式。此次簽約、揭牌儀式由張愛民副總經(jīng)理主持。 郇偉董事長代表人文公司對譚平主任一行的到來表示熱烈歡迎,并簡要介紹單位基本情況。指出,人文公司成立40余年,始終秉持“服務(wù)中國社會科學(xué)院科研工作”的宗旨,助力“三大體系”建設(shè)。為貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記十八大以來關(guān)于文化“創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化,創(chuàng)新性發(fā)展”的相關(guān)要求,2021年2月7日,高翔院長要求:“人文公司應(yīng)依托歷史院的文物、古籍等珍貴資源進(jìn)行授權(quán)文創(chuàng)開發(fā)和歷史文化傳播”,對文創(chuàng)事業(yè)發(fā)展寄予厚望,要求社科文創(chuàng)在用好社科平臺資源的同時,“始于社科,而不止于社科”,積極開展對外交流互鑒。一年多來人文公司根據(jù)高翔院...
  • 01-30 2023
    人文科學(xué)
    為不斷豐富廣大職工的精神文化生活,營造健康和諧、團(tuán)結(jié)友好的企業(yè)文化氛圍,人文公司工會為全體職工及所屬各單位工會會員辦理2023年北京市公園年票。 公園年票覆蓋頤和園、天壇公園等16家公園。2023年北京市公園管理中心首次推出電子年票,工會根據(jù)廣大職工實(shí)際需求,精心準(zhǔn)備、匯總信息、統(tǒng)一采購,分別辦理實(shí)體年票及電子年票,為會員提供安心、便捷、舒適的入園體驗(yàn)。 中國人文科學(xué)發(fā)展公司工會組織秉承為職工辦實(shí)事的宗旨,促進(jìn)職工身心健康發(fā)展,豐富精神生活,讓大家在緊張的工作之余放松心情、鍛煉身體,以更加強(qiáng)健的體魄、飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志投入工作中,受到了工會會員的一致好評。...
  • 01-30 2023
    人文科學(xué)
    中國人文科學(xué)發(fā)展公司工會2023年工作的總體要求是: 以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)、全面貫徹黨的二十大會議精神,深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述和中華全國總工會五次執(zhí)委會精神,把忠誠擁護(hù)“兩個確立”、自覺做到“兩個維護(hù)”作為根本政治要求,堅持做好工會基礎(chǔ)建設(shè)、團(tuán)結(jié)廣大職工力量,凝心聚力,為實(shí)現(xiàn)公司“12345”發(fā)展戰(zhàn)略建功立業(yè),重點(diǎn)做好以下三個方面8項(xiàng)工作: 一、完善落實(shí)工會自身建設(shè)問題,做好工會“建設(shè)者” 1.推進(jìn)人文公司工會法人成立。將克服歷史影響,主動聯(lián)絡(luò)上級,積極尋求解決方案,推進(jìn)人文公司工會法人資格登記,并開設(shè)工會專用銀行賬戶。 2.建立健全工會相關(guān)制度流程。將以《工會法》《工會章程》及院工會規(guī)章制度為基礎(chǔ),逐步制定人文公司工會管理辦法,明確規(guī)定人文公司及所屬單位會員入會標(biāo)準(zhǔn)、入會/退會流程,會員權(quán)利義務(wù),經(jīng)費(fèi)使用要求、慰問標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。 3.加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)管理。將按規(guī)定及時足額收取工會會員會費(fèi)并協(xié)調(diào)行政口撥付會員經(jīng)費(fèi),經(jīng)費(fèi)不足...
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